El concepto de motivación empresarial surge a partir de la búsqueda de motivos en el ámbito de la empresa que nos inspiran a generar acciones para lograr un resultado. A través de este mecanismo (motivo, acción y resultado) encontraremos el flujo necesario para alcanzar cualquier meta en el ámbito empresarial.
Ejemplos de motivación empresarial
elaborar estrategias para aumentar la efectividad y eficiencia de los trabajadores
construir objetivos comunes
elaborar horarios flexibles para los trabajadores
facilidades para embarazadas
facilidad de movilidad del trabajo a casa.
Cómo desarrollar una motivación en la empresa efectiva
Comparte tu visión con todos los miembros de tu equipo.
Una visión inspiradora ayudará a los colaboradores a desarrollar una motivación extraordinaria.
Comparte las metas con todos los miembros del equipo. Si todas las personas del equipo conocen las metas, todos enfocarán su acción hacia el mismo punto, y así, la calidad y cantidad de los resultados se multiplica.
Delegación. Cuando se produce una delegación por áreas, las personas implicadas acaban desarrollando el concepto de responsabilidad que actúa como motor de la acción individual.
Incentivar el trabajo en equipo. Es necesario fomentar el desarrollo de los proyectos de forma colectiva entre los miembros de cada equipo de trabajo.
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