လုပ္ငန္းတခုရဲ႕ေအာင္ျမင္
ဖို႔ဆိုတာ အရွိန္အဟုန္လိုပါတယ္
လုပ္ငန္းအသစ္ေတြျပိဳလဲ
ရျခင္းရဲ႕အဓိက အခ်က္ဟာ
အရွိန္မရျခင္းပါ....
လုပ္ငန္းအရွိန္ရဖို႔ လုပ္ငန္းစတင္
လုပ္ကိုင္သူေတြဟာ
ေန႔မအိပ္ညမအိပ္နဲ႔
ျကိဳးစားရပါတယ္...
ေဖာက္သည္အသစ္ေတြရဖို႔
ဝန္ထမ္းေကာင္းေတြရဖို႔
ေငြေျကးအျကပ္တည္းမျဖစ္ဖို႔
Suppliers ေတြနဲ႔ခ်ိတ္ဆက္ဖို႔
ဝန္ေဆာင္မႈေတြေကာင္းဖို႔
စတဲ့ အေရးျကီးတဲ့လုပ္ငန္း
ေတြကို ကိုယ္တိုင္ဦးေဆာင္ျပီး
လုပ္ရပါတယ္။ ကိုယ္တိုင္
ဦးေဆာင္ျပီးမလုပ္နိင္ရင္
ေတာ့ စီမံခန္႔ခြဲမႈကြ်မ္းက်င္တဲ့
မန္ေနဂ်ာလိုမ်ိဳးတစ္ေယာက္
ေခၚရပါမယ္....။
အဲလိုေခၚတဲ့အခါမွာ အထူးသတိ
ျပဳရမွာက ကိုယ္ေခၚတဲ့
မန္ေနဂ်ာ(သို႔)စီမံခန္႔ခြဲမည့္
သူဟာ တကယ္ကြ်မ္းက်င္ဖို႔
လုပ္တတ္ဖို႔လိုပါတယ္။
အေျပာကေတာ့ေရႊမန္း
ကေတာ့ ခ်ိဳမိုင္မိုင္ မျဖစ္ဖို႔
အေရးျကီးတယ္..။
အခုေနာကပိုင္း အဲလိုသူေတြ
ခဏခဏျကံုရတယ္။
စီမံခန္႔ခြဲမႈမကြ်မ္းက်င္တဲ့သူ
ဦးေဆာင္တဲ့လုပ္ငန္းဟာ
(၁)နွစ္ထက္ပိုမခံပါ က်ရွူံးမွာ
အေသခ်ာပါပဲ။
လုပ္ငန္းအသစ္တခု
ေအာင္ျမင္တဲ့လမ္းေျကာင္း
ေပၚေရာက္ေအာင္ျကိဳးစားရတာ
အလြန္ခက္ခဲသလို
ေအာင္ျမင္ေနတဲ့လုပ္ငန္းတခု
လမ္းေျကာင္းေပၚကေန
ေခ်ာ္မသြားေအာင္
ပဲ့ကိုင္ရတာလည္းမလြယ္ကူပါ။
ဒါ့ေျကာင့္လုပ္ငန္းတခု
စတင္တာပဲျဖစ္ျဖစ္
အရွိန္ရေနတာပဲျဖစ္ျဖစ္
ေအာင္ျမင္ေနတာပဲျဖစ္ျဖစ္
Founderတစ္ေယာက္အေနနဲဲ႔
လံုးဝမ်က္ေျခပ်က္လို႔မရပါဘူး
အေသးစားနဲ႔အလတ္စား
လုပ္ငန္းေတြဆို ပို
ဂရုစိုက္သင့္ပါတယ္။
လုပ္ငန္းငယ္ေလးေတြဟာ
Company အုပ္စုျကီးေတြ
ရဲ႕ management,organization
ေတြအတိုင္း တေထရာထဲ
အတုယူလို႔မရပါဘူး။
ဘာလို႔လဲဆိုေတာ့ အဲဒီcompany
ျကီးေတြရဲ႕founder ေတြဟာ
သူတို႔ကိုယ္တိုင္လုပ္ငန္းေတြ
ထဲ ထဲထဲဝင္ဝင္ မလုပ္ေပမဲ့
သူတို႔ကိုယ္စား ဦးေဆာင္ခိုင္း
ထားတဲ့ CEO ေတြ MDေတြ
Leader ေတြရဲ႕ Skills ေတြဟာ
မေသးလွပါဘူး။လစာေတြ
ခံစားခြင့္ေတြအမ်ားျကီးေပး
ရတဲ့ Professional ေတြပါ။
အဲလို ကြ်မ္းက်င္တဲ့သူေတြကို
ဦးေဆာင္ ခိုင္းတတ္လို႔
Company ဥကၠဌျကီးေတြ
ခ်မ္းသာျပီးရင္းခ်မ္းသာ
ေအာင္ျမင္ျပီးရင္းေအာင္
ျမင္ေနျကတာပါ။
ဒါ့ေျကာင့္လုပ္ငန္း
ငယ္ေလးေတြအေနနဲ႔
Marketing,advertising
Retail sale, distribution
Production,စတဲ့လုပ္ငန္း
ေတြမွာ ကိုယ္တိုင္ဦးစီး
ဦးေဆာင္ လုပ္နိင္မွ
ေအာင္ျမင္နိင္မွာပါ။
လုပ္ငန္္းအရွိန္ေလးရလာ
ျပီဆိုမွ skills ရွိတဲ့သူေတြကို
တာဝန္အသီးသီးခြဲေပးျပီး
ကိုယ္က လုပ္ငန္းထပ္တိုးခ်ဲ႕
ဖို႔ အတြက္ ဦးစားေပး
ေဆာင္ရြက္သင့္ပါတယ္။
ေျခလွမ္းေပါင္း၁ေသာင္း
လွမ္းဖို႔ ၁လွမ္းကေနစရမွာပါ။
ကမ႓ာ့တန္ဖိုးအျကီးဆံုး
အမွတ္တံဆိပ္ျဖစ္တဲ့ Apple
ကို ကားဂိုေထာင္ေလးတခုမွာ
လူ၂ေယာက္ေလာက္နဲ႔စခဲ့တာျပီး
လက္ရွိကမ႓ာ့အခ်မ္းသာဆံုး
စာရင္းဝင္ ဘီလ္ဂိတ္ဟာလည္း
သူ႔ရဲ႕အမွတ္တံဆိပ္ Microsoft
ကိုလည္း ကားဂိုေထာင္ထဲမွာ
လူ၃ေယာက္ေလာက္နဲ႔ပဲစခဲ့ျကတာပါ။
ဒါ့ေျကာင့္လုပ္ငန္းေသးတိုင္း
စိတ္အားငယ္စရာမလိုပါ။
ဦးေဆာင္နိင္ဖို႔နဲ႔ စီမံခန္႔ခြဲတတ္
ဖို႔အေရးျကီးပါတယ္။
အားလံုးပဲ ေအာင္ျမင္ျကီးပြားျကပါေစ
Credit###Thura Tun
This post has received a 0.26 % upvote from @drotto thanks to: @pocker.
Congratulations, your post received 7.46% up vote form @spydo courtesy of @pocker! I hope, my gratitude will help you getting more visibility.
You can also earn by making delegation. Click here to delegate to @spydo and earn 95% daily reward payout! Follow this link to know more about delegation benefits.
This post has received a 6.92% upvote from @lovejuice thanks to @pocker. They love you, so does Aggroed. Please be sure to vote for Witnesses at https://steemit.com/~witnesses.
This post has received a 4.34% upvote from
thanks to: @pocker.
For more information, click here!!!!
If you use our Robot before your post has 1 day and get an Upvote greater than 1%, you will automatically receive Upvotes between 1% and 10% as a bonus from our other robots.
Help support @minnowhelper and the bot tracker by voting for @yabapmatt for Steem witness! To vote, click the button below or go to https://steemit.com/~witnesses and find @yabapmatt in the list and click the upvote icon. Thank you.
Voting for @yabapmatt
Congratulations @pocker! You received a personal award!
Click here to view your Board of Honor
Congratulations @pocker! You received a personal award!
You can view your badges on your Steem Board and compare to others on the Steem Ranking
Vote for @Steemitboard as a witness to get one more award and increased upvotes!