Pensando un poco la situación, realmente no me hace ningún sentido, yo prefiero retener al trabajador con que llevo tiempo, que contratar una nueva persona a la cual no tengo confianza, en mi opinión ajustaría el sueldo al trabajador, porque no veo la necesidad de luego tener a otro y si darle el sueldo que me pidio el antiguo.
Espero que no pierdas el trabajo, ojalá reconsideren bien tu posición y hagan un ajuste de sueldo donde ambos ganen.
Saludos.
Pienso igual para mi vale mas un trabajador con experiencia y que le tienes confianza que empezar de cero con alguien desconocido pero lamentablemente no todos pensamos igual. Gracias por leerme y comentar