개인의 힘은 조직에 보다 약할때가 많지만, 조직의 불합리함이 만드는 비효율이 때론 개인보다 조직을 약하게도 하더군요. ㅎㅎ
사실 조직에선 불안감을 타인에게 떠넘기게 되는 것도 개인일때보다 안정적으로 느껴지는 이유인 것 같습니다.
좋은 글 감사합니다.
개인의 힘은 조직에 보다 약할때가 많지만, 조직의 불합리함이 만드는 비효율이 때론 개인보다 조직을 약하게도 하더군요. ㅎㅎ
사실 조직에선 불안감을 타인에게 떠넘기게 되는 것도 개인일때보다 안정적으로 느껴지는 이유인 것 같습니다.
좋은 글 감사합니다.
말씀하신 부분들 100% 공감합니다. 그렇게까지는 생각을 못해보았는데, 본질적으로 그러한 것 같습니다. 통찰력 있는 답글 감사드립니다.