Saludos @mariita52, muchas gracias por tu participación.
Muy acertada tu participación, en este sentido las empresas, a través del plan de salud ocupacional, por medio de los exámenes pre vacacional y pos vacacional, así como los exámenes pre empleo y pos empleo, se permite detectar en inicio o en etapa avanzada enfermedades ocupacionales que por medio de la re-ingenieria de los puestos de trabajo se pueda corregir la afectación negativa en la salud del trabajador, convirtiendo el puesto de trabajo en un sitio adecuado que permita el desempeño optimo sin generar fatiga ni daños en el estado físico y mental de la persona. Los planes de salud deben de aplicarse en paralelo con los planes de mantenimiento, los de recreación, así como los de capacitación, generando el mejor clima organizaciónal posible.You are viewing a single comment's thread from:
Gracias @tramelibre.
Me ha ejercitado este recordatorio de lo que practicaba en mi época de empleada de empresa.
Excelente